Resultados y Conclusiones del 1° Encuentro Nacional de Ciudadanos en el Combate a la Corrupción en el Sistema Portuario Nacional
 
Como resultado y conclusión de nuestro evento hemos formulado diversas denuncias y presentado las pruebas pertinentes, incluso ante la Procuraduría General de la República.

Una conclusión destaca, y es la que promoveremos ante las instancias correspondientes, la protección e incentivos a denunciantes, privilegiar la participación ciudadana lejos de ignorarlos y tratarlos como enemigos.

Las reuniones, mesas de trabajo, conferencias y demás actividades entre los propios denunciados no es otra cosa que sofisticación de la corrupción, de manera que de nada sirven las actividades del Secretario de la Función Pública, Salvador Vega Casillas, que son en realidad una burla para la sociedad.

La gran importancia de la participación ciudadana se ha reconocido en todos los niveles en la lucha contra la delincuencia organizada, no hay noticia al respecto en la que se señale siempre que fue una denuncia ciudadana la que detonó la intervención de la autoridad.

En ese tenor resulta que sin un delincuente se arrepiente y coopera con la autoridad se le brinda protección y que sí realmente se desea detener algún capo se ofrece una recompensa.

Porque no adoptar dichas figuras, con las modalidades correspondientes, y dar una lucha frontal contra la corrupción.

Si el que denuncia es un servidor público, deberá brindársele las garantías necesarias inclusive la de permanencia en el empleo, pues lo primero que hace el denunciado es separarlo de su cargo, despedirlo.

Como es el caso de los comandantes de la PFP denunciado, cuyos denunciantes fueron inmediatamente cesados.

O en nuestro ámbito, José Julian Dip, Director General de la Administración Portuaria Integral de Altamira, S.A. de C.V., quien procedió a deshacerse de casi el 90% de los empleados, unos renunciando y otros despedidos, en ambos casos por que se negaban a obedecer órdenes contrarias a la ley.

Así lo revela datos proporcionados por el Instituto Federal de Acceso a la Información Pública.

Y las autoridades lejos de combatir estas practicas las solapan, pues el personaje en cuestión amenazó en la última sesión del consejo de administración de “soltar la toalla” sino se le dejaba trabajar (robar a caso????)

Cabe precisar que en las renuncias y despidos no existe la indemnización correspondiente, salvo honrosas excepciones en donde se incluye al propio José Julian Dip Leos, que pese a que sólo cambio de adscripción para continuar en el mismo sector, con el mismo patrón y la misma actividad se liquidó o gratificó generosamente, al igual que a su Gerente Jurídico quien no obstante su ineptitud e ignorancia recibió una gratificación bastante jugosa por separarse del cargo, claro para irse a ocupar otro en las mismas Administraciones Portuarias Integrales.

Por otra parte si el que denuncia es un proveedor o contratista del gobierno automáticamente deberá quedar incluido en la lista de la dependencia o entidad denunciada como elegible para asignaciones directas o invitaciones a cuando menos tres personas, pues actualmente lo que sucede es que se le señala, obstaculiza todo tipo de contratación y se le acosa e intimida con todo el aparato gubernamental SAT, IMSS, etc.

En este caso sobresale Juan Ignacio Fernández Carbajal, Director General de la Administración Portuaria Integral de Veracruz, S.A. de C.V., quien optó por el mismo procedimiento, pero además tiene bajo contrato por mas de $1’500,000.00 (Un millón quinientos mil pesoso 00/100) moneda nacional a un operador de nombre César Sotomayor, quien extorsiona a los contratistas y proveedores sin que puedan hacer nada pues cuando han acudido al Organo Interno de Control o sea la Secretaría de la Función Pública, les dicen que se trata de un particular, como una “madrina” que hace el trabajo sucio para su jefe, el cual le tiene incluso asignado un sueldo bajo los objetos o pretextos mas ilógicos o estúpidos como acomodar expedientes o analizar piedras.

Asesoria legal y administrativa para la definición del predio a adquirir por parte de la Apiver a la Familia Barrios. $200,000.00
Apoyo legal y administrativo a la gerencia de ingeniería, específicamente al área de concursos y contratos para la revisión de los documentos que integran los expedientes de obra pública y servicios relacionados con las mismas del 4° trimestre del 2009, así como el control y seguimiento de los formalizados en los meses de enero a febrero 2010 $225,000.00
Asistencia para determinación de nuevos bancos de piedra factibles de explotación en la zona de soledad de doblado $306,000.00
Revisión y actualización de la documentación legal del padrón de contratistas de APIVER $199,999.94
Servicios profesionales para la obtención de los permisos de explotaciòn de piedra del banco Balzapote, en el Municipio de Sn. Andres Tuxtla, Veracruz $278,000.00
Revisión y verificación del grado de integración de expedientes de la Gerencia de Ingeniería celebrados en el segundo y tercer trimestre del año 2009 $130,000.00
Fuente POT de la APIVER.

Esta es la simple y sencilla solución a la corrupción, escuchar al ciudadano, protegerlo e incentivarlo a combatir la corrupción.

Señor Presidente sabemos de sus múltiples ocupaciones


 pero seguimos perseverantes en la lucha en contra de la corrupción en el Sistema Portuario Nacional, pero no quisiéramos que instar a mantener la lucha a la corrupción se convierta en realidad en un reto o desafío a la sociedad, a ver quién puede más. Insta la Función Pública a mantener lucha contra la corrupción

El titular de la dependencia federal, Salvador Vega Casillas, reconoció que a pesar de los resultados obtenidos durante el presente año, sería una ilusión decir que se ha acabado con este problema.
 
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